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南京事业单位笔试班哪里有

2019/9/27 6:08:59发布116次查看
  南京福久教育潜心研究历年考题变化与命题趋势,答题思维套路与实战模板化相结合,教学融合基层社会热点和政府焦点,在历年事业单位考试题演变的基础上,紧扣最新事业单位考试动态与命题方向,抓住最新命题热点,因地制宜。
在面试的学习过程中,同学们应该如何认清自我呢?其实可以用下面几个办法:
1.借助成功与失败进行认知。可以分别例举出自己所做过的自己最成功和最失败的几件事情,成功的比如成功组织了一次班会活动、考试成绩不错、人际关系处理得当,周围人都喜欢我等等。失败的则如考试成绩不理想、比赛发挥失常等等。列举出具体的事件后,分析成功和失败的原因,再将原因中涉及到自身性格、能力、品质等方面进行简单的归纳和总结即可。
2.从周围人的评价中认知。回想和有意识地收集整理在过去与他人接触中其他人对自己的评价,言语中的评价以及动作中透露出来的评价均可。如直率、认真负责等直接评价,或者在帮助别人时得到对方的感谢或者感激的眼神、成绩喜人时朋友的恭喜等需要自己整理的部分都构成了他人对自己的认知。
希望同学们在进行面试学习之前,都能够清晰地认识自己,在此基础上为自己设立适合自己切实可行的目标并且通过自己的努力取得面试的成功。
写作如何体现“高级感”?
一、 观点型材料抄原文
在材料中总有一种材料是权威人物、专业杂志期刊的观点,这样的材料中往往会出现一些高档词。例如2016年某省省考中出现过:英语在线教学服务“英语流利说”创始人王某表示:“初创是令人迷恋的新事物。”中国的创业精神呈现一种上升趋势。风投公司正在寻找年轻的创业者——整套生态系统逐步形成。我们可以将这一原文抄到作文中的影响分析中去。
二、 案例型材料抄“五要素”
近年来不难发现,命题人越来越喜欢“讲故事”,甚至在2016年某地市直材料中,“故事”占到了总材料字数的80%,对于这样的案例型材料,考生不可直接摘抄原文。因为一个完整的案例字数动辄三五百字,而一篇作文字数不过千字左右。因此,不管是阅读案例型材料还是引用案例型材料时,考生只需遵循“五要素阅读法”即可。也就是说,一个故事,只要按照“谁在什么样的处境下做了什么事,产生了什么结果,得到一个什么结论”的逻辑就可叙述清楚(主体-处境-做法-结果-结论),同时也体现了考生对材料的超高驾驭能力。
三、 数据型材料抄结论
数据型材料主要体现为大量的数字罗列,有时连结论也没有。面对这样的材料,考生不可在写作文时直接引用,因为数字本身不是答案,而通过一连串数字,考生解读出来的结论才是阅卷人想要的答案。因此,面对数据型材料,考生需要重点关注数字前后的文字,寻找结论性关键词,如“可以看出”、“不难发现”、“所以说”等,或者自行总计,最后将结论写在作文里,才能凸显出真正的“高级感”。
福久教育是一家面向银行业/农商行系统招聘、省级机关内训、事业单位招聘开展教育培训服务的权威机构,近年来以不懈的努力、严谨的管理、高端的服务和过硬的品质赢得了社会和同行业的广泛认同。 福久教育同时是省内唯一一家权威、专业的农信社(农商行)考前辅导机构,也是近年来省内唯一系统规模开班的单位,从09年农商行对外正式招聘以来,就一直从事农商行招考培训,因为专一,所以专业,近8年来已先后向全省农信社系统输送近万名优秀人才,被省内权威部门誉称为:“大学生走向农商行系统的桥梁!”




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